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SUGESTÃO DE ENCARGOS DO SETOR

Estudo para a definição de encargos sociais.

A Federação Nacional das Empresas de Segurança e Transporte de Valores constituiu uma comissão de estudos durante 12 meses para a definição de encargos sociais. Como o estudo é somente técnico constatou-se não ser possível determinar um único percentual de encargos sociais para a atividade. Isto se deve em função de diversos elementos que evidenciam as características particulares e regionais de cada unidade federativa.
Assim sendo, para a determinação dos encargos sociais devem ser levadas em conta as condições especiais estabelecidas nas convenções coletivas de trabalho por unidade de federação, no tempo médio de permanência nas empresas, na rotatividade acentuada na maioria dos estados, no mercado de trabalho oferecendo condições melhores de absorção em relação a outros, enfim uma gama muito grande de alternativas que fatalmente impedem uma proposta única de percentual dos encargos sociais.

Todas estas particularidades representam diferenças nos custos dos encargos sociais, portanto existe para cada unidade federativa um percentual de encargo o qual adiante demonstramos.

 

Unidade federativa
44 horas
12 x 36
Acre
84,64%
85,33%
Alagoas
82,92%
83,55%
Amapá
84,50%
85,16%
Amazonas
83,74%
84,79%
Bahia
85,73%
86,76%
Ceará
83,12%
83,75%
Distrito Federal
90,01%
92,07%
Espírito Santo
87,37%
87,70%
Goiás
86,68%
87,33%
Maranhão
83,91%
84,56%
Mato Grosso
84,00%
84,65%
Mato Grosso do Sul
83,33%
83,37%
Minas Gerais
85,29%
85,93%
Pará
83,26%
83,94%
Paraíba
84,34%
84,97%
Paraná
83,15%
84,26%
Pernambuco
83,25%
84,21%
Piauí
84,91%
86,20%
Rio Grande do Norte
84,20%
85,23%
Rio Grande do Sul
84,11%
85,22%
Rio de Janeiro
81,08%
82,17%
Rondônia
85,67%
86,91%
Roraima
85,36%
86,59%
Santa Catarina
83,22%
84,22%
São Paulo
81,58%
82,64%
Sergipe
85,17%
86,34%
Tocantins
86,70%
87,33%

A elaboração dos presentes percentuais foi calculada sobre dados fornecidos pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O estudo baseia-se na metodologia de absorção do esforço produtivo em dias úteis. Portanto todos os itens componentes do presente trabalho são dimensionados em dias: férias, faltas, auxilio doença, acidente de trabalho e outros são transformados em dias e estes em percentuais sobre a produtividade do trabalhador do segmento.
O estudo completo encontra-se disponível na Fenavist - Federação Nacional das Empresas de Segurança e Transporte de Valores, cito no SBN Qd 01 Bloco B Sala 701 - Ed. CNC. CEP: 70.040-000 Brasília - DF, telefone: (61) 327.5440. Home-Page: www.fenavist.com.br. E-mail: fenavist@fenavist.com.br

Federação Nacional das Empresas de Segurança e Transporte de Valores

 

Jerfferson Simões
Presidente